人的恢復力（1）

　　在本書後面幾章中，我們將把關註點從客觀世界的各種系統轉向人類，去考察一下單個人或者一群人。在這個過程中，有些主題會再次出現，也會有一些新主題。

　　首先，我們將深入探索人類個體的恢復力。有個好訊息是：新的科學研究認為，與過去的觀點不同，人類個體的心理恢復力廣泛存在，可以不斷改善，也可以通過學習獲得。這是因為恢復力不僅僅植根於我們的信仰、價值、性格、經歷和基因中，關鍵還存在於我們的思維習慣之中，而這種習慣是可以培養和改變的。

　　當我們把目光放到群體的恢復力上時，新的主題也出現了。信任和合作在群體的恢復力上起關鍵性作用，這種信任和合作指人們在必要時互相協作的能力。我們將讨論兩個具體事例，均涉及人們在危機當中的合作，一個發生在海地，另一個在華爾街。前者頗為成功，而後者則極其失敗。此外，我們還將探讨一下，在建立和管理合作體系方面應該採取什麼具體行動。

　　正如我們一次又一次所見，建立多樣化的“暖溫帶”對恢復力起到了巨大作用，“暖溫帶”也是一個最重要的相關概念。不論是珊瑚礁的生物多樣性，還是一個社會群體的認知多樣性，系統組成部分多樣性的增加可確保系統內具有廣泛的意見回饋因子，從而能夠及時意見回饋潛在的破壞。個中竅門在於保持多樣化與協作機制的平衡，使系統在危急時刻能夠確保多種多樣的活動因子之間相互協作。

　　在旅行中，我們發現凡是具有強大社會恢復力的地方，總會出現強有力的社群。我們所說的不是這個地方的富裕程度，恢復力並不只是由一個社群的資源所決定的（盡管這當然會有所說明），也不是全由其官方機構掌握的力量來決定的（這當然也會有所說明）。與此相反，我們發現，堅韌的社群在面對破壞、修复破壞時，往往更多地依賴於非正式網路和深度合作的信任。官方為增強社會恢復力，經常自上而下推行一些政策，這些努力往往趨於失敗，而那些對人們日常生活起到潛移默化影響的方式卻往往最後總能大獲成功。

　　每當我們發現某個堅韌的社群或組織時，也幾乎總是會在其核心附近發現一類極為特殊的領導者。無論年齡性別如何，這些溝通型的領導者往往是發揮關鍵作用的幕後英雄。他們作為各種人之間的紐帶，將各式各樣的網路、觀點、知識體系和計劃編織成一個有機整體。在這個過程中，這些領導者促進了當地施政的靈活性——他們能夠將各式各樣的官方機構與非正式團體拉攏合作，共同應對危機。

　　信仰、價值觀、思維習慣、信任與合作、認知多樣性、強有力的社群、溝通型領導者以及靈活的施政，這些基本元素為社會恢復力提供了生長發展的沃土。綜合起來，就成為一種增強恢復力的新方法，可以支援各種社群、組織以及處於其中的人們。

　　我們可以通過恢復力這個概念來透視一些重大問題，從一種新角度來考察它們：企業規劃（企業應該實行什麼樣的預防措施以應對突發情況？），社會發展（怎樣增強處於危險中的社群的恢復力？），城市規劃（災難到來的時候，怎樣確保城市的基本設施能夠維持正常運轉？），國家能源安全（怎樣合理調配能源和基础設施配置，以應付能源系統中不可避免的沖擊？）。所有這些問題歸根結底都會影響的一點是：我們自身（在生活中總有無法避免的挫折，在這些艱難困苦面前，我們有沒有辦法保證自身的恢復力？）。

　　在此背景下，恢復力迫使我們認真對待失敗的可能性（甚至是必然性），接受人類的知識和眼界存在局限性的現實。它假定我們並不知道所有問題的答案，遇到問題往往會大吃一驚，犯個錯誤也很正常。雖然這里我將恢復力作為一個理想的目標來提倡，但作為一種系統屬性，就其本身而言它是中性的，並不必然是一種美德：恐怖組織和犯罪組織往往也有著高度的恢復力，原因跟我們前文所提的一樣。我們將在本書中讀到，在對恢復力進行探究時，我們從“壞人”身上學到的東西絕不比從“好人”身上能學到的少。

　　此外，恢復力思想也並非只是讓我們放低姿態去應對不確定性和風險。與此相反，通過鼓勵適應性、靈活性、合作性、連通性以及多樣性，恢復力的思維能夠帶給我們一種不同的生活方式，並且在更深的層次上懂得生活，學會生活。提高自己的恢復力對於度過下一次危機、提升自己在災難面前的生存概率來說非常重要，但是我們所獲得的益處不限於此。

本文摘自《恢復力》

---

　　 在這本書中，作者綜合了世界頂尖的科學研究、前沿的社會創新和生態創新，以一種全新的思路闡述了如何重建一個更具恢復力的新世界。向讀者介紹了在系統受到影響時如何恢復狀態，如何在崩潰狀況下進行結構重組；如何提高自身心理承受能力，如何提高企業凝聚力以及恢復力強大的組織要具備什麼樣的領導力。作者提到，我們對於崩潰本身能做的非常有限，但是我們完全可以學會如何去應對崩潰。作者通過全世界各地創新者的故事、他自身的實踐經驗以及富有深度的原創性研究，展示了恢復力是如何影響我們當今世界的。同時，他還著眼於變幻莫測的未來，探讨了恢復力將如何說明我們迅速恢復活力與最佳狀態。作者站在了恢復力研究的最前沿，向讀者展示了個人、社群、企業、組織、經濟體甚至整個世界如何適應變幻莫測的各種環境。不論你是一位科學家、經濟學家、社會創新者，還是公司領導人、公衆領袖，抑或是普通民衆，這本書既能發人深省，又能開闊思維。