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2014-06-08 12:42:05
都說做事業就像挖一口井，但不要勉強自己在一個公司呆下去，只要你有明確的目標，就應該“多挖一口井”來謀求自身的發展。跳槽的人當中，還是更多人會肯定當初自己的選擇，在新的職場盡全力去工作。然而成功跳槽並不能說是煩惱的結束，這只是你的新開始。在新公司不可能一切都很順利，還是和以前一樣每天堆積如山的業務會等著你去處理，很多新的煩惱會接二連三地困擾你。你要盡力去克服這些困難，如果在新的公司你可以做自己喜歡的事情，這一切也就可以堅持了。如果確定好要跳槽，就考慮一切可能發生的情況而從做一個最好的決定;而如果沒有決定換工作，那麼就不要再抱怨，盡力去改善現狀。沒有具體想法和計劃卻充滿著對現實的不滿，只能拖累自己。
3.不做鑽牛角尖的跳槽盲人
換工作是為了實現人生目標的一種手段。
跳槽盲人，請三思而後跳。
讓跳槽更成功有4大忌諱，你不可不知！
換工作並非兒戲，這是人一生中非常重要的抉擇。不經深思熟慮，因一時的誘惑而無畏地選擇跳槽則萬萬不可。跳槽之前一定要冷靜考慮多種可能性，要做長期打算。然而，我們的週圍總會有很多擾亂視線的誘惑
＊別讓知名度和“鐵飯碗”誘惑了你
人們往往不會去考慮自己想做什麼、能做什麼，卻盲目地選擇知名度高的公司，然而這種跳槽風險很大。當然好公司有自己的優點，但如果其中某些因素使你猶豫不決就一定要好好考慮。如果你跳槽是因為工作壓力太大，那麼你就應該找一家工作氛圍相對輕鬆的公司。但是有的人卻忘記了換工作的初衷，過分在意週圍人的評價，只註重公司的知名度高不高。
當然，在知名公司工作過的經歷對你的就業會起到正面作用，但實際上更重要的是入職以後自己是否對這份工作滿意。也許有名氣、受到社會認可並能讓父母滿意的公司會給你提供相對穩定的工作環境，但如果你註重的並不是這些應該怎麼辦?每個月都能拿到固定的工資，但你只能做一個默默無聞的無數滴水珠當中的一員，而這是你不願意的，那應該怎麼辦?你大可以選擇跳槽。比起穩定而單調乏味的工作，有挑戰性的工作更有利於自身的發展。
＊升職中毒？別再迷信空殼的誘惑
有一些人在知名度高的大公司工作一段時間後，會轉到規模小又沒名氣的小公司，而且會一直反复。他們都有共同點，一是聽不進別人的責備，二是比起年薪或業務內容更加註重職位的高低。往好的方面說，這種人有獨立意識和進取心;而實際上他們是只會逃避而用職位來滿足自己虛榮心的人。只要給他提供更高的職位，就會飄飄然，不管三七二十一考慮跳槽。這可以比作一開始住大房子的人，為了開好車，一再搬到更小的房子里去，其實是非常得不償失的。
＊看得到、摸不著的華麗職業
一天有人咨詢說:“最近時尚雜志經常會介紹職場女性普遍的生活方式，她們似乎都會有一個英文職業名，對自己的工作也相當滿意，而且戀愛或者自我開發等私生活方面也很幸福和充實。看著這些我就會有莫名的羨慕和嫉妒，跟她們比自己就顯得非常渺小。這是因為我心胸狹窄嗎?”
那些職場女性在現實生活中是否真的像雜志所介紹的那樣過著幸福的日子呢?答案只有她們本人最清楚。正是因為過著充實生活的“八方美人”為數不多，而她們又很受大衆的歡迎和推崇，雜志社就盡力去報道至少看起來如此的職場女性來迎合讀者的口味。雜志報道的內容中相當部分是過於美化了這些職場女性的形象，這是媒體的誤導。媒體出於自己的利益，為了抓住更多人的眼球，不惜一切代價，盡管是不真實的故事他們也要拿出來做不實報道。
那些職場女性看似過著令人羨慕的職場生活，但實際上她們有與普通女性一樣的苦惱，就如高貴的天鵝在水底下拼命掙紮。我們是否只看到她們華麗的外表，而過高評價她們職業的魅力，或者沒有看到過程而過於註重結果呢?沒有必要為這些不適合自己的職業，去消耗你人生的寶貴時間。
＊年薪真的很重要嗎
高年薪往往是誘惑人跳槽的最直接的因素，也有人只看工資條件就去換工作。跳槽可有多種理由，而在現實生活中金錢的誘惑是不容忽視的。甚至對某些人來說，錢是必不可少的，也是體現個人身份地位的象徵。
如果現在的公司不給發獎金，遲發工資，也不知何時被解雇，那你就得慎重考慮跳槽。但是如果沒到這種境地，因只在乎金額上的差異而考慮跳槽其實並不是一個好的選擇。在公司組長以下職位的年薪也不會超過兩三萬元，是一個不大不小的數目。一年攢兩三萬確實不容易，但仔細盤算，除以12個月再扣去稅金，按月攤也就能買幾套西服。因個人的收入狀況和經濟觀念不同，金錢的分量也會不一樣。
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