第23節：收入定律(5)

　　"它還意味著你的收入是沒有限制的，因為你總能找到更多可為之服務的人。馬丁·路德·金曾經說過，'每個人都能成為偉人因為每個人都能為他人服務。'換一種表述方式就是'每個人都能成功因為每個人都能付出點什麼。'"

　　品達一直在仔細地觀察著喬。現在他也開口講話了。"你有疑問?"

　　喬點點頭，問尼科爾："我對你們的第一次會面感到好奇，就是與軟體父親以及營銷母親的那次會面。你當時沒有想到他們可能偷了你的想法溜走嗎？"

　　尼科爾有點迷惑不解。"帶著想法溜走？"

　　"我是說，剽竊你的想法？卷走你的整套想法把你排除在外？"

　　尼科爾微笑了。"說實話，我從來沒有這麼想過。我能想到的就是我們會完成得多好。"她看上去像在沉思，一會兒又有點懊惱地笑了起來。"不過我確實有段時間判斷失誤，那就是我剛開始理解'收入定律'的時候。"

　　"有一次我意識到這個公司的規模會發展得如此之大，而我差點讓它整個夭折。那個時候我突然變得很焦慮。"

　　"為什麼？你害怕沒法控制，害怕它會分崩離析嗎？"

　　她大笑起來。"不，恰恰相反。我害怕事情失去控制，真的變得很成功。"

　　"成長過程中，我一直堅信世界上有兩種人：有錢人和行善的人。這種信念告訴我自己只能成為其中之一，不能同時成為兩種人。

　　"富有的人靠利用其他人致富。真正關心別人並願意為之服務的人，像警察、護士、志願者，當然還有老師，他們都是世上的好人，他們永遠也富不起來。這兩者之間是相互矛盾的。

　　"至少我自小就是這麼認為的。"

　　喬被吸引住了。"那後來發生了什麼事？"

　　"註意到我的合伙人工作得那麼賣力，看到我們改變了那麼多孩子的生活，而且我意識到我原來的信念只是阻礙事情的發展。它不能服務於人，於是我決定改變想法。"

　　"你就那麼決定了嗎？"喬問道。

　　"是的，決定了。"

　　"這麼說，你還能改變成見？"喬說。

　　"每個人都能。"她註意到喬疑惑的表情，微笑著說,"你編造過故事嗎？"

　　喬向這間遊戲室兼會議室的四週看了看，他回想起自己的幼兒園時光，笑著說："我過去肯定編過，還編了不少。"

　　"人生也是這樣，"她說,"你創造一切。貧窮和富有都由你來決定。你來創造它們，就通過這兒。"她用手指輕叩太陽穴,"其他事情也靠它來決定。"

　　喬回想起星期六早晨和品達的談話。你關註什麼就得到什麼。

　　突然，喬聽到旁邊會議室傳來"哇"的一聲大叫，接著就是經久不息的夾雜著笑聲和掌聲的零零碎碎的歡呼聲。

　　尼科爾也微笑了。"我想我們已經找到開發亞太市場的新計劃了。"

　　品達站起身來，拿起他們午餐的包裝紙和瓶子，沒等他表示，喬已經握著尼科爾的手感謝她抽出時間安排這次會面。

　　"喬，你明天的日程怎麼安排的？"

　　喬用詢問的目光看著品達。

　　"明天我們去拜訪山姆。"品達說。

　　"啊，"尼科爾說,"你會喜歡山姆的。"

　　"山姆是尼科爾的首席金融顧問，"品達解釋道,"也是我的顧問。"

　　品達擁抱尼科爾並向她道別，喬又環顧了這間房子。看到那些畫架、手指彩繪、軟陶土、模型圖紙和其他幼兒園裝備，他腦子中冒出一個想法。

　　"他們創造故事，"他暗自思忖,"他們坐在這間房子里創造缤紛的故事。他們把這些故事描繪、塑造出來，然後讓它們在全世界上演--兩億美元的價值！"

　　她說過：你創造一切。

　　第 二 定 律

　　收入定律

　　"你的收入取決於

　　你服務對象的數量以及你提供的服務的質量。"

本文摘自《從平凡走向富足》

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　　 本書是一則精煉的商業寓言，像一次充滿驚奇、坎坷和曲折的旅行，揭示了企業成功和個人完善的關鍵。年輕的主人公喬的導師說明喬重新思考他一直以來對人生的看法：“大多數人在聽說成功的秘訣是付出的，只會哈哈大笑。於是，大多數人都遠不如自己所希望的那樣成功。”喬學會了“終極成功五大定律”：價值定律、收入定律、影響力定律、真實定律和收獲定律，這引導著他從平凡走向富足。