雖然我們應該及早選擇一種最適合自己的職業，但也不可過於急躁、過於草率。如果還無法及時確定，不妨慢慢來，再慎重考慮一下。固然，這樣的問題對於才智過人的年輕人來說是不難抉擇的，但是我們還是能看到，大多數的年輕人因為職業選擇的事情變得心緒紊亂、焦頭爛額。
有的年輕人開始做一份工作時，可能只是為了先有口飯吃，但是隨著時間的推移，他們的鬥志可能被漸漸磨平了，惰性也滋長了，甚至連目標都放棄了。
有一位大學畢業生，他所從事的工作也許令人感到十分意外--他是一家蔬菜公司的搬運工人。當年他從學校畢業後去當兵，當兵退伍後又一時找不到工作，便經人介紹到蔬菜公司當臨時工，賺點零用錢。沒想到一幹就是幾年，由於已經習慣了那種工作和週圍的環境，也就沒有積極去找別的工作，於是十多年以來，他一直幹著這一件工作，而且已經年近40，他更不想換工作了。他說："換工作，誰會要我呢?我有什麼專長可以讓人用我?"於是他只好繼續在蔬菜公司當搬運工人。
從上面這個例子可以看出，一個人走上社會時的第一個職業選擇是十分重要的，也許客觀上會影響你一輩子。也許你可以說，當我在某一個行當幹得不願幹了，再換個行當不就解決了嗎?
也許你可以做到，而絕大部分人是做不到的，因為一個人在某一行當工作久了，時間一長可能就習慣了，加上年紀一大，家庭負擔更重，便會失去轉行時面對新行業的勇氣。因為轉行就得從頭學習，重新開始，同時又怕影響自己和家庭的生活。
另外，有些人心志已經磨損，只好做一天算一天，有時還會扯上人情的牽絆、恩怨的糾葛，種種複雜的原因，真是讓人感到"人在江湖，身不由己"!
古話說："男怕入錯行，女怕嫁錯郎。"在決定你一生的事業時，一定要想清楚了再去做。擇業前，時刻都要問自己：你所從事的工作，是不是你所要的?它能不能使你達到自己的目標?這樣理性思考，才能讓自己少走彎路，更快地邁向卓越。
本文摘自《行走職場江湖的智慧》
本書針對當下職場中常見的頻繁跳槽現象，深層次剖析了頻繁跳槽的危害，提出跳槽並不能改變根本性問題這一觀點，並以此為出發點，總結出了保證職業常青必備的8種思維方式，提出了許多具有指導意義的觀點，旨在告訴讀者應轉變觀念，換個思維看待工作，通過努力提升個人能力等來創造一份屬於自己的好工作。