主動對待你的工作
一個和尚在寺廟裡待了幾年了，可還是做掃地、端茶的工作，有一天他越想越氣，去找方丈說理。
"我在這兒辛辛苦苦幹了幾年了，為什麼還是讓我掃地、端茶?太沒道理了!"
方丈捋了捋胡子，慢條斯理地說："你沒發現，你掃地從來不知道把垃圾處理掉，端茶時也不知道把桌子上的灰塵抹掉嗎?"
這個和尚工作的失敗在於，他沒有主動精神，不知道主動做一些沒有人交代他做的事情。有主動精神的員工，會勇於負責，有獨立思考能力。這些員工有別於那些像機器一樣的員工，他們不會按別人的吩咐機械地完成工作，他們往往會發揮創意，出色地完成任務。
而不能積極主動工作的員工，則墨守成規、害怕犯錯，凡事只求遵循公司規則。他們會告訴自己，老闆沒有讓我做的事，我又何必插手呢?又沒有額外的獎勵!這兩種不同的想法會明顯地導致不同的工作表現。
成功的機會不會白白降臨到你的身上，只有那些主動做事、主動工作的人才能獲得更多的機會。但遺憾的是，意識到這一點的人並不多，大多數人早已養成了拖延、懶惰的習慣。
如果說懶惰和貧窮是一對孿生姐妹的話，消極和懶惰就是一對孿生兄弟。人類天生就有許多劣根性，懶惰正是其中最難消除的劣根性之一。下面這個故事就能印證這一點。
有位富翁到一個貧困地區遊玩，當他目睹當地一戶貧困人家吃飯的情形時禁不住落下淚來。這戶人家吃飯的碗竟是幾只破得不能再破的陶罐，更讓他吃驚的是全家連一雙筷子都沒有，都是直接用手抓的。
這位善良的富翁無比同情，決心要幫助這戶人家擺脫貧困。當他走出他們的家門後，又馬上改變了主意，因為他看到這戶人家的房前屋後都長著適合做筷子的竹子。
身處竹林卻沒有筷子，故事中的這戶人家真算得上是懶惰的典型，自然難以得到同情。看來，懶惰和貧窮確實相生相伴。
世界上懶惰的人已經夠多了，我們需要更多主動積極的人，更多關註世界光明面的人，懶惰只會使我們心灰意懶、怨天尤人。
本文摘自《行走職場江湖的智慧》
本書針對當下職場中常見的頻繁跳槽現象，深層次剖析了頻繁跳槽的危害，提出跳槽並不能改變根本性問題這一觀點，並以此為出發點，總結出了保證職業常青必備的8種思維方式，提出了許多具有指導意義的觀點，旨在告訴讀者應轉變觀念，換個思維看待工作，通過努力提升個人能力等來創造一份屬於自己的好工作。