激發創意火花的12條途徑
有許多工具可以用來點火，比如，火柴、打火機、火炬。而下面的12種工具可以幫你激發創意火花。
Imbizo小組
Imbizo在祖魯語中是"召集"的意思。Imbizo小組指的是召集不同背景和學科的人來讨論某個創意，這是激發創意火花最有效的方式之一。這些小組會議形式不拘一格，除探索之外，並不預先設定任何特定的目標。Imbizo會議成功的關鍵是抛開結果，只要保證讨論過程順畅即可。
假設你跟一群背景各異的人坐在一起，要解決的創意挑戰是為客戶-一家汽車租賃公司-簡化租車及還車流程。Imbizo小組的做法並不是向整個團隊提出面臨的挑戰，然後集思廣益加以解決，而是簡單地讨論租車經歷這一話題。在讨論過程中，可能會談到汽車預訂的問題、流程中特定的瓶頸問題以及顧客對某些環節的好惡等。某些小組成員（因為背景極為多樣化）可能從來沒有過汽車租賃的經歷。由於不受租車經歷的影響，也沒有任何偏見，他們思考問題的角度可能會與經常旅行租車的人完全不同。藝術家或許會有這樣的喜好，而食品科學的化學家則可能有那樣的喜好。
抛開結果，讓大家自由讨論你們面臨的創意挑戰。請多多準備零食和紙，要記下交談過程中出現的所有創意火花。
燙手山芋
就像孩子們玩的"燙手山芋"遊戲一樣，讓大家圍成一圈坐下-留下一個人忙碌地記筆記。把一只玩具橄榄球（而不是山芋）隨機扔給一名小組成員，拿到球的成員必須大聲說出能夠給客戶提供更好或新的服務的創意。拿到球的人都必須說出一個不超過一句話的創意-他不能進行思考、分析或考慮措辞。每個人都要不假思索地讓創新力自由發揮。這種快節奏的練習能夠創造一種去除了障礙和恐懼因素的環境。
拿出15分鐘自由發揮創意。有些創意可能很瘋狂，有些創意可能很愚蠢，也可能有些創意令人驚歎。當人們逐漸習慣了這種節奏，放鬆戒備之後，完美的創意就可以更自然地呈現出來。在ePrize公司回顧"燙手山芋"的效果時，我們發現：單單這一種練習產生的更多、更好的創意就已經超過了其他頭腦風暴的效果。
面對瞬息萬變、競爭激烈的市場，每家企業從產品研發、設計到營銷、服務，無不挖空心思，試圖推出石破天驚的“殺手級創意”。但是我們卻不難發現，無論企業的制度如何健全，企業在面對“創意”時卻全然束手無策，沒有一套標準的開發流程和管理方法，只能依賴天才或全憑運氣。
Imbizo小組
Imbizo在祖魯語中是"召集"的意思。Imbizo小組指的是召集不同背景和學科的人來讨論某個創意，這是激發創意火花最有效的方式之一。這些小組會議形式不拘一格，除探索之外，並不預先設定任何特定的目標。Imbizo會議成功的關鍵是抛開結果，只要保證讨論過程順畅即可。
假設你跟一群背景各異的人坐在一起，要解決的創意挑戰是為客戶-一家汽車租賃公司-簡化租車及還車流程。Imbizo小組的做法並不是向整個團隊提出面臨的挑戰，然後集思廣益加以解決，而是簡單地讨論租車經歷這一話題。在讨論過程中，可能會談到汽車預訂的問題、流程中特定的瓶頸問題以及顧客對某些環節的好惡等。某些小組成員（因為背景極為多樣化）可能從來沒有過汽車租賃的經歷。由於不受租車經歷的影響，也沒有任何偏見，他們思考問題的角度可能會與經常旅行租車的人完全不同。藝術家或許會有這樣的喜好，而食品科學的化學家則可能有那樣的喜好。
抛開結果，讓大家自由讨論你們面臨的創意挑戰。請多多準備零食和紙，要記下交談過程中出現的所有創意火花。
燙手山芋
就像孩子們玩的"燙手山芋"遊戲一樣，讓大家圍成一圈坐下-留下一個人忙碌地記筆記。把一只玩具橄榄球（而不是山芋）隨機扔給一名小組成員，拿到球的成員必須大聲說出能夠給客戶提供更好或新的服務的創意。拿到球的人都必須說出一個不超過一句話的創意-他不能進行思考、分析或考慮措辞。每個人都要不假思索地讓創新力自由發揮。這種快節奏的練習能夠創造一種去除了障礙和恐懼因素的環境。
拿出15分鐘自由發揮創意。有些創意可能很瘋狂，有些創意可能很愚蠢，也可能有些創意令人驚歎。當人們逐漸習慣了這種節奏，放鬆戒備之後，完美的創意就可以更自然地呈現出來。在ePrize公司回顧"燙手山芋"的效果時，我們發現：單單這一種練習產生的更多、更好的創意就已經超過了其他頭腦風暴的效果。
本文摘自《創新五把刀》
面對瞬息萬變、競爭激烈的市場，每家企業從產品研發、設計到營銷、服務，無不挖空心思，試圖推出石破天驚的“殺手級創意”。但是我們卻不難發現，無論企業的制度如何健全，企業在面對“創意”時卻全然束手無策，沒有一套標準的開發流程和管理方法，只能依賴天才或全憑運氣。