做母親的成本(4)

  近年,女性經營小買賣的增長速度是男性的兩倍。1999年,女性創業占全美的38%,而1972年僅有5%,這種顯著增長常被作為女性經濟成功的證據。一個剛剛做母親的女士註意到,在看孩子玩耍時,她的談話都和軟體和調制解調器有關,“就像議論小孩的牙病和耳病一樣”。

  還有一點不常提到,許多女老闆的買賣就是沒有爸爸的家庭小賣部:女人在必須照看孩子的年月想多少掙點錢,或多少做點事。女老闆的生意有45%屬於個體戶。1996年,在女性經營的生意里,1/3多只占當年美國商業總銷售額的16%。

  1997年,盡管女性開辦新商號的速度是男性的兩倍,但她們只得到集團投資的2%,該類投資是增長前景可觀的商業的主要融資渠道。女老闆中有近1/4用信用卡籌措資金,跟她們購物沒什麼兩樣。

  一些研究者認為,母親之所以比沒有子女的婦女收入少,是因為她們的效率比較低。一些在家工作、常常分心的母親,或者那些被家務弄得精疲力竭的婦女,或者老是牽挂孩子的女人也許是這樣。但是,籠統地說母親比其他人效率低是有問題的,它沒有確鑿證據。顯然,就業母親面臨的是多年來在工作場所困擾著她們的同一個老大難問題。

  

本文摘自《媽媽值多少錢》


做母親的成本(4)   她們擔任著管家、廚師、司機、教師、心理咨詢師,一人獨當多面,辛勞一年卻分文沒有。而且,只要一說起也應該給媽媽們發工資,人們就會辯驳:辞職當全職媽媽,是母親們自己的選擇!履行媽媽的職責天經地義,發工資是亵渎了這個神聖的使命!男人們在獨自養孩子養老婆! ……
  在很多人想當然地認為女性已享有大部分權利的時代,媽媽們一方面被無限制的地位拔高,一方面卻完全無視其創造的價值。她們被當做是“被養著”的,不再被列為勞動力,在官方經濟學指標中得不到任何衡量,甚至沒有保姆所享有的權利,既沒有離婚後的失業保險,也沒有工傷後的社會保障福利。 但是,媽媽們真的不創造經濟價值嗎?當然不是! 如果將母親擔任的各個角色的經濟價值均衡計算,會超過大多數城市女性白領。 在《媽媽值多少錢(世界上最重要的工作為何不計薪酬)》令人振奮的母親宣言中,安·克里滕登對各國父母們作了數百次採訪,並通過對經濟學、社會學、公共政策等的5年多研究,《媽媽值多少錢(世界上最重要的工作為何不計薪酬)》揭示了母親勞動所創造的價值與獲得的回報之間那種驚人的差距。同時,她也提出了行之有效的明確的解決方法,號召全社會共同關註和解決母親的價值問題。