第16節：職場新人九守則(1)

　　第二章

　　職場新人九守則

　　■無論一個飛行技術多麼高超的飛行員手邊都會有一個飛行守則。這個守則是他工作的指南，一有意外和危險，他就可以憑借這個守則解決意外、排除危險。

　　一個職場新人也需要一個這樣的守則。

　　第二章職場新人九守則

　　做一個單纯、勤奮的人

　　職場新人在剛入職場時一般都會有這樣的困惑：一進職場，必然會發現自己所面臨的環境是層巒疊嶂、鬼影憧憧，許多事情讓人手足無措。老闆冷漠、刁鑽，老手們對你吆五喝六。

　　How? What ? Why? 之類的英文單詞在你腦袋上方1?5cm處，劃了一個又一個讓你一頭霧水的圓圈兒。

　　海盜先來講一個發生在海盜以前所供職的一家廣告公司的故事。

　　這個故事的主人公叫小A，是一個剛剛離開校園，來自南方大山的纯樸小美女。

　　她剛進公司時，因為沒有什麼工作經驗，所以被人事部的HR安排到一個部門當文員。這個所謂的文員，類似於郭芙蓉郭女俠所負責的那類工作，其實就是個小雜役。

　　這個纯樸的小美女剛開始還幹得好好的，整天唱著歌。可是不久，她就有些抓狂。因為她的老大，也就是這個部門的主管是個不可理喻的女魔頭。這個女魔頭總是交給小A一些對她這種剛入職場的新人不可能完成的任務。

　　所有的職場新人所面臨的委屈和困境她都會遇到，而且都是升級版的，部門的那些老員工也因為她是新人而欺負她。

　　或許也是因為她的美麗，老員工都以老大的口氣支使她幹這幹那，一些本不應該由她來做的工作也交給她，自己卻在電腦上打遊戲，約網友見面。

　　一時間，可憐的小A不斷地出錯，用"狼煙四起"形容一點兒也不為過。

　　女魔頭很大聲地呵斥她，那些老員工們，好的還只是站在一旁看她的笑話，壞的則落井下石，想置她於死地。

　　其實，公司以前也發生過類似的事情，劇情和橋段都差不多。一個單纯漂亮的應屆生滿腔熱忱地進到公司，頭些天工作起來像充了電的機器人。可是，不用多久，這些應屆生最想做的事就是買一筐臭雞蛋然後往部門內的那些老員工頭頂上挨個砸一個，老闆腦袋上砸三個，然後拔腳走人。

　　可是我們可愛的小A沒有買臭雞蛋，更沒有拔腳走人。

　　她是這麼做的，女魔頭安排她做N多個不可能完成的工作，她先把工作接下來，按輕重緩急分成ABCD四級，然後再從A開始有條不紊地開始她的工作。

　　那段時間，她幾乎天天加班加到淩晨，眼圈總是黑黑的。

　　可是即便是這樣，女魔頭安排給她的活還是有好幾項沒有如期完成（雖說她是個美女，但她不是仙女）。

　　對於那些無法如期完成的工作，小A會提前幾天向女魔頭報告，說明自己已經完成了哪些工作，哪些工作無法如期完成，並詳細說明了無法完成的原因。

　　說心裡話，女魔頭雖說很"更年期"，可是她不是"老年痴呆"，她當然懂得把一些連那些老手也要連跑帶颠才能完成的工作交給一個剛從大學校園出來的新人實在是有點強人所難，再加上還有時間，所以女魔頭也沒有責難小A，把小A沒有完成的工作交給別的老手幹了。

　　讓我們再看看小A是怎麼應付那些老手的。

　　對於那些老手們推給自己的工作，不管是分內分外，她都是笑盈盈地一一接受，一件也不推脫，跟勵志電影里的那些好青年一樣沒有一句怨言。不僅這樣，她還時不時地給那些女性老手買一些小禮物小食品。對於那些男性老手，如果他們讓她買10塊的盒飯，她一定買12塊的，而且只收10塊錢，把他們弄得都不好意思再讓她買。

　　時間慢慢過去了，小A還是不斷地出錯，盡管她非常勤奮，可還是有許多工作無法如期完成。

　　讓人奇怪的是，如果她沒有完成工作，女魔頭第一個要罵的是帶她的師父，而不是小A。

　　那些老手推給她的工作也漸漸少了起來，因為小A總是無法保質保量地如期幫自己完成工作，即便是勉強完成了，也會多少有一些小毛病，還得自己再重新弄一遍，要不然，女魔頭一定罵得他狗血噴頭。

本文摘自《工作頭三年》

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