第一章 為銷量把脈(2)

2014-02-01 22:21:45

    ●“亂”——缺乏節奏控制,市場借勢不夠。

    做市場,關鍵是借市場的“勢”——經銷商積極性、消費者口碑等,而不是僅僅依靠一己之力去推動。

    市場“借勢”是依靠營銷策略的節奏打出來的。例如上述飼料企業進行終端鋪貨,在輸出經銷商和終端進貨政策後,要及時跟進POP、條幅等終端生動化工作,讓經銷商、終端有積極性、有信心做好市場,終端才會積極配合開展技術服務活動,否則僅依靠廠家自己的力量來組織,很難找到典型客戶群,費人、費財、費物、費時,往往事倍功半。

    除了各項策略實施的順序之外,策略實施的時機性也很重要。時機選擇不合適,也難以達到預期效果。例如,品牌塑造要根據品牌的成熟程度,控制合適的“推、拉結合”、“空、地結合”的推廣節奏,一味投入廣告“狂轟濫炸”,只是“靠天吃飯”,不註重“地面紮根”,這樣的失敗案例太多了。

    ●“濫”——缺乏深刻的市場分析,盲目借鑒和模仿。

    常用的營銷策略和手段,如差別化定價、買贈、捆綁、抽獎、返券、特殊陳列、台階獎勵、堆頭促銷、消費體驗、會議營銷等,已經被用得太泛太濫,經銷商和消費者都已經麻木,這就需要以消費者的需求為“基準”,以競爭對手的策略為“標桿”,提高策略精準性,做到“一顆子彈消滅一個敵人”,保證資源投入效率。

    ●“淺”——策略目的性不強、針對性不夠,形式重於內容。

    所有營銷策略出台前,都必須回答清楚一個問題:消費者、經銷商對此是否“感冒”?不能“觸動”消費者、經銷商的策略就是在浪費資源。比如,買贈不能只關註本企業的或廉價的產品,要結合區域、季節消費熱點進行,要讓消費者感到既“占了便宜”,又有切實用途;會議營銷一定要以至少抓住幾個潛在客戶和現實客戶為目標,不能僅停留在以會議進行消費者教育、產品推介和品牌推廣的層面上。

    執行:有沒有生命力

    即便營銷戰略到位了,營銷策略整合好了,但執行不到位,尤其是有組織的執行不到位,同樣也沒結果。執行不到位,一方面表現在隊伍執行力不強,無法落地;另一方面就是執行缺乏能動性,不能根據區域市場競品態勢靈活、創新地應對,隊伍的能力出現了問題。可以對照檢查三種現象:

    1.形式主義——“形似神不似”

    某企業搞“社區電影節+抽獎贈飲”活動的目的:一是“市場造勢、品牌推廣”,二是鎖定目標消費者。按照活動要求,在放電影和贈飲的同時進行社區包裝,如挂條幅、樹公益牌,建立潛在客戶名單並進行回訪。但實際執行的結果是:看電影場面很熱烈,但很多贈飲不是被目標客戶喝了,觀衆散去後社區沒有留下什麼,記錄的消費者名單也沒有回訪和跟蹤。

    對營銷策略或活動目的和操作要點了解不深入、不精細,“照葫蘆畫瓢”,結果只能是“為做活動而做活動”。類似的情況還有:終端陳列位置確實不錯,但是陳列的競爭性不足、緊貼不夠,對競品不能形成有效打壓;沒有和營業員保持良好的客情和人際關係,陳列位置被調整、數量不足、不良產品上架甚至斷貨等。

    2.拿來主義——走樣、變味

    一家企業看到別的企業社區營銷效果不錯,自己照樣模仿,結果社區造勢倒是熱烈,終端就是沒有銷量,問題出在哪里?它沒有看到成功企業的社區營銷是前有“情感”的文化營銷,後有“功能”的產品營銷,不管自己的“產品營銷”賣點是否鮮明,不管自己的“文化營銷”主題是否清晰有個性,一味地機械模仿,拿來就用,缺乏創新和靈活運用,效果當然做不出來。

    3.片面主義——“點”、“面”結合不夠

    “點”、“面”結合不夠體現在兩個方面:一是重視“點”,忽視“面”。比如一味地重視陳列、展示的重要性,而忽視了陳列、展示區之外的DM、POP的集客效應;一味地強調核心終端作為“市場制高點”的出貨和輻射能力,強攻核心賣場,而忽視了週邊賣場、終端“積少成多”和反輻射的能力。

    二是重視“表面”,忽視“實質”。比如過分強調終端的鋪貨速度和覆蓋率,結果“三六九等”的終端都進來了,市場看似“站”好位了,但很多處於觀望之中的優秀終端卻進不來了。

    圍繞戰略、策略和執行三個層面,對“該做的都做了”進行分析,把問題界定清楚,“銷量上不去”也就不難解決了。(程紹珊、張博)

    銷量提升的“關鍵詞”

    很多業務人員總是就銷量說銷量,就當月說當月,只說當期銷量如何完成,月月“擠牙膏”,他們沒有抓住銷量提升的主體工作。

    工作都做了,銷量沒提升,原因還是在於工作本身。能夠提升銷量的工作,必須把握住五個“關鍵詞”。

    關鍵詞1:方向——找到正確的工作方向

    某方便面企業為了提升銷量,滿足7月份新擴建設備的開機率,發動全體業務隊伍開發新市場,進行所謂的“四面突圍”。結果卻是連續幾個月業績下滑,別說新擴建設備的開機率,就連原有的幾條生產線都無法滿負荷運轉,更嚴重的後果是由於老市場疏於鞏固,丢失嚴重。

    衆所週知,7月份是方便面行業一年中消費最淡的季節,經銷商都開始轉移經營重點,把主要精力投入到啤酒、飲料等季節性產品上。這家企業此時卻把營銷工作的方向定位於新市場開發,集中人力、物力、財力,做的卻是無效勞動。

    “方向大於方法”是個不爭的事實。要想讓銷量提升,首先要找對產生銷售增量的工作方向,然後圍繞增量方向找方法,即先做正確的事,再去把事做正確。如果工作方向定錯了,所有的工作都將是徒勞。

    關鍵詞2:到位——工作必須做到位而不是做多少

    我們參加一家企業的月度營銷會議時,發現他們佈置工作的時候很全面、很細致,簡直就差教給每個業務人員出門如何走了。會後,這家企業的營銷老總很困惑地說:“我們每個月都把工作給業務人員安排得滿滿的,讓他們把時間都要花在完成工作上,可銷量卻總還是難以提升!”

    事後,我們在市場走訪中發現,業務人員在市場上確實很忙,為了完成所有月初佈置的工作疲於奔命,但大部分工作幾乎是應付,更不用說做得紮實、到位。如果所有的工作都做成了“半拉子工程”甚至是“豆腐渣工程”,銷量提升當然難以指望。

    以往的競爭,誰先做了誰就可能是優勝者。但是現在所有的企業都在做幾乎相同的事,這就要看誰做得到位,誰做得更好。你做了多少並不重要,做到什麼程度才是最重要的。

本文摘自《中國企業徵戰全求市場的制勝法寶》


  以銷量破解強大品牌,以銷量託起強大品牌。做專家可以劍走偏鋒,語不驚人誓不休,做咨詢和做管理卻要講究妥協和折衷。當本書的立意確立之時,我們知道“銷量為王”的命題本身具有矯枉過正的味道——雖然這就是我們希望達到的目的。作為大學教授、企業管理者、咨詢從業者,我們的角色和思維經常在三種身份之間轉換。作為專家時,我們希望“出語驚人”,作為營銷實踐者時,我們希望包容和折衷。因此,我們特別擔心本書的命題被誤讀。我們必須給“銷量為王”這個命題一個更圓滿的答案。

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