第四章多出業績(4)

    對於政府官員而言，堅持科學決策，就是要求官員一定要在事關群衆切身利益的政策出台之前，深入調查研究，廣泛徵求各方面的意見和建議，進行科學論證，及時發現和糾正決策中的不合理因素，以争取獲得經濟、社會、文化發展的最大成果，同時把代價或難以避免的損失降到最低程度。接下來，政府官員還需要通過各種途徑和方式，把群衆的願望切實反映出來，切實保證把好事辦實，把實事辦好。在新的歷史起點上，改革發展穩定的任務更加繁重，社會矛盾凸顯，利益關系複雜，這些都對決策提出了更高要求。

    其實，無論對於政府官員還是對於企業的管理人員而言，草率的判斷和決策，都必然會造成資源浪費甚至災難。堅持科學決策，才能使我們少走彎路，避免“折騰”。

    苛羅尼雅公司是澳洲一家頗具規模的制造公司。它設有3個事業部：蔗糖部、建築與建築材料部和礦業與化學品部。每個事業部下面又分若幹分公司。近年來，這個公司在經營管理方面為符合公司總目標的戰略計劃，經常召開各種會議，通過這些會議使各級管理人員了解整個公司的業務情況和各種目標。在每個月的董事會會議之後，公司總經理要會晤各部門的50名高級主管人員，同他們共同商讨公司的業務情況。另外，公司每年還召開2次中級經理人員會議，使他們了解外界環境的各種變化及其對公司業務的影響，並制訂出詳細的應對計劃。

    在每年的11月份之前，總公司會把各種指導性文件發到各大部門，該文件詳細地說明了哪些計劃已被批準，以及總公司對各部有什麼希望。在每個會計年度的最後幾個月裡，各部根據總公司發給的指導性文件，重新制訂自己的戰略計劃並編制預算。隨後，總公司再根據這些計劃制訂出整個公司的總計劃。總計劃應對整個公司的目標和戰略作出詳細的說明，並附有必要的統計資料。

    通過這一道道繁複的程序，最後制定出來的決策就是確實可行的。正是這樣一個嚴密的決策制定過程，保證了苛羅尼雅公司在經營中很少發生失誤，從而保持了公司蒸蒸日上的發展勢頭。

    科學決策是做好一切工作的基礎，沒有科學的決策，我們的工作就會無章可循。“凡事預則立，不預則廢”。科學決策可以為你實現設想的過程指導，大大節省你的時間，減輕你的壓力。有了好的決策，你就能避免“白折騰”。

    

本文摘自《努力工作，不折騰》

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　　 本書從企業到員工及公務員的角度出發，在闡釋“不折騰”理念的基礎上，重點講述了從事各行各業的人們在工作中“不折騰”的意義和必要性，並著重論述怎樣才能在工作中“不折騰”。旨在幫助職場員工樹立自己的“不折騰”意識，避免員工個人在工作中的“曲線運動”，為組織的穩定發展和個人的工作業績提升給予一定的啟發，以期達到人人都將“努力工作，不折騰”紮根於自己的内心深處，並將此作為一項重要準則。