學會表示感謝
養成向員工發送感謝信的習慣，對他們的出色工作表示認可。感覺被賞識是最基本的人類需要之一，知道自己被賞識是最大的催化劑之一，會讓我們通過更努力的工作來贏得他人更多賞識。以下是一些表示感謝的方式，你可以通過這些方法來對員工的出色表現表示感謝，這麼做會激勵員工更賣力地工作。
●通過使用鼓舞人心的意見回饋以及積極的鼓勵話語來激勵員工達到個人成就的新水平。
●與所有參與員工分享來自客戶或高級管理層的榮譽。實際上，你應該退居次要位置，而將員工推向引人註目的地方，讓他們享受其他人的嘉許。
●要有禮貌，以你希望別人對待你的方式來對待他人。不要頤指氣使，而記得說“請”和“謝謝”。沒有人喜歡理應如此及不被人賞識的感覺，甚至有人在利用他們的感覺。
●建立一個資料庫，將所有員工的生日、結婚紀念日以及其他特殊事件全部羅列其中。即便是一張簡樸的生日卡以及幾句祝福的話語都會讓員工產生特殊、重要的感覺，會認為自己是企業團隊中有價值的一員。
本書中特別介紹的所有優秀營銷技巧與建議都包括一份實施營銷建議或活動所需要的大致財務投資額，作為確定與特定營銷技巧、建議或活動有關的大致成本的準繩。偶爾，美元標記的圖標後面會有一個加號標記（+）；這簡單地表示實施建議的成本會有很大出入，但是要高出所指出的最低成本。不要忘記這一點，成功企業家對營銷的方方面面面都會進行仔細調查與規劃，包括執行每條新的營銷建議的成本。
●通過使用鼓舞人心的意見回饋以及積極的鼓勵話語來激勵員工達到個人成就的新水平。
●與所有參與員工分享來自客戶或高級管理層的榮譽。實際上，你應該退居次要位置，而將員工推向引人註目的地方，讓他們享受其他人的嘉許。
●要有禮貌，以你希望別人對待你的方式來對待他人。不要頤指氣使，而記得說“請”和“謝謝”。沒有人喜歡理應如此及不被人賞識的感覺，甚至有人在利用他們的感覺。
●建立一個資料庫，將所有員工的生日、結婚紀念日以及其他特殊事件全部羅列其中。即便是一張簡樸的生日卡以及幾句祝福的話語都會讓員工產生特殊、重要的感覺，會認為自己是企業團隊中有價值的一員。
本文摘自《中小企業營銷完美指導手冊》
本書中特別介紹的所有優秀營銷技巧與建議都包括一份實施營銷建議或活動所需要的大致財務投資額，作為確定與特定營銷技巧、建議或活動有關的大致成本的準繩。偶爾，美元標記的圖標後面會有一個加號標記（+）；這簡單地表示實施建議的成本會有很大出入，但是要高出所指出的最低成本。不要忘記這一點，成功企業家對營銷的方方面面面都會進行仔細調查與規劃，包括執行每條新的營銷建議的成本。