第12節：活在當下將為你打開一個新的世界(1)

　　1.15活在當下將為你打開一個新的世界

　　當你“活在當下”時，所有來自過去和未來的干擾都會消失。你將打開一個新的世界，一個從未想見的世界。你的生活將會改變，並且是在朝著好的方向改變。你將領悟世界的真相，或者準確地講是將感覺到世界的真相。這種領悟或感覺將彻底改變你的生命以及你作為一名領導的職業生涯。

　　當朝著“活在當下”的方向努力時，我對這個世界產生了很多頓悟。這些頓悟大多與我們存在的基本條件有關，並且以所謂的“新科學”為中心——當我還是小孩兒的時候，自己受到的教育基本上都屬於“舊科學”。這些“舊科學”主要以艾薩克·牛頓（IsaacNewton）和勒內·笛卡兒（RenéDescartes）的科學觀點為基础，從17世紀晚期到20世紀早期一直盛行於世。“舊科學”認為：對整體存在的正確認識可以通過研究組成整體的部分而得；事件之所以發生是因為有事物使它們發生；任何事情都有因有果，因果關係可以被證明；所有事情發生所遵循的都是固定不變的物理定律。“舊科學”認為宇宙是有秩序的、可以被預見的，是按照自然法則運行的，就像一台上足了油的、精密複雜的機器一樣。

　　然而，科學思想在20世紀到來時發生了巨大變化。一些著名的科學家如馬克斯·普朗克（MaxPlanck）、阿爾伯特·愛因斯坦（AlbertEinstein）、韋納·海森堡（WernerHeisenberg）、尼爾斯·玻爾（NielsBohr）、約翰·貝爾（JohnBell），以及大衛·博姆（DavidBohm）等人開始在核子的層面研究物質的存在。這些科學家指出：物理學中那些表明因果關係的定律並不總是正確的；原因和結果並非機械化地根據物理定律而產生，因此所謂的原因和結果是不可預見的；我們的存在不是由一個一個的物理定律編排出來的。整個20世紀直至今日，最偉大的物理學家一直在研究整體的存在。他們的研究以下面這個假設為基础：這個整體存在中的每個組成因素都是一個更大的整體的一部分；這些因素之間是相關的、有聯繫的；沒有哪個因素能夠獨立存在於另一個因素。今天的物理學家或者說是“新科學”的任務所圍繞的中心是整體如何運行。約瑟夫·賈沃斯基（JosephJaworski）的《協同一致》（Synchronicity，1996年）、蓋瑞·祖卡沃（GaryZukav）的《物理禅學》（TheDancingWuLiMasters，1979年）、瑪格麗特·惠特利的《領導力與新科學》（LeadershipandtheNewScience，1999年）等著作對“新科學”的基本原理有所論述。下面對“新科學”的基本原理作一簡要介紹。

　　萬物皆是能量

　　前面已經說過，能量是一種能力，這種能力可以產生某種結果。能量產生的結果有好有壞，釋放出來的力量有大有小。如果說任何事情，包括一件物品、一種客觀存在的狀態、一段時間、一塊空間、一個念頭、一份情感、一句話、一個景象、一種顔色、一個響聲都能產生某種結果，那麼就可以說萬物皆是能量。對此，其實大家都知道愛因斯坦和他的研究成果早在20世紀就已經證明了，但事實上很少有人領會到這句話的實際含義。大多數人並不知道這句話對我們自己和週圍的世界意味著什麼。因此，我們也就更不可能將其具體地運用到日常生活中來。那麼“萬物皆是能量”對你和你的生活到底意味著什麼呢？

　　當你明白了自己本身就是一個“能量體”，是無限多的能量體系中一個複雜的能量體系，那麼就不可能再像以前一樣生活了。這一認識之前的生活和之後的生活是截然不同的，其規則不同、回報不同、結果也不同。

　　例如，讓我們來看看憤怒在他人身上產生的結果。憤怒也是一種能量，只要是能量就必然會產生某種結果，其作用體現在發怒者的遷怒對象身上。作為領導，如果你喜歡時不時地發脾氣，就不能理所當然地認為自己的怒火肯定不會產生惡劣的後果。你不能指望說聲道歉就行了，時間的流逝也不可能使你造成的傷口最終愈合。你必須時時小心，控制住自己的憤怒。因為怒火一旦燃燒，就有可能造成難以彌補的傷害。同樣作為能量，慈善、好心以及充滿愛心的行為，即使沒有人意識到它們的存在，也會產生永恒的、積極的影響。作為某個組織的領導者，你所做的實際上是把個人能量或者說內在驅動力以及別的自己能觸及的能量，如各種各樣的想法、人、資本、有形資產、無形資產等因素轉化為組織層面上的某種狀態或結果。例如，作為領導者，如果你的思想和行為是通透明澈的，就能將其轉化為自我認知能力並成為一個真正對人有著濃厚興趣、以人為導向的領導者；同時，思想和行為的通透明澈也將說明你構建組織的價值核心並培養出一支朝著共同的目標努力奮進的工作團隊。作為領導者，如果你有一顆開放的心靈，就能成為一個具有強烈好奇心、好主意不斷、具有遠見卓識並能為所領導的組織勾畫出遠景藍圖的人。

　　能量將所有的人、所有的事情連為一個整體

　　你可以將能量想象成存在於每個人、每件事兒、無論是有形的事物還是無形的事物之間的一種振動。它將所有的人和事兒連為一個整體，使所有的人和事共同組成一個大的系統。我們每個人都無法避免地要與這個系統中的每個其他因素——存在於我們之中的人和物相互關聯。沒有任何事物能夠獨立存在，誰也不能與其他事物相分離。

本文摘自《提升領導者影響力的馬車》

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　　 本書創新性地提出了領導人才必備的八項特性與才能——活在當下，通透明澈，包容，開放，願望，承擔個人責任，直覺，創造性，關聯溝通，為領導人才樹立了新的指標；不僅如此，本書作者還結合自身成功培訓高級主管的經歷，具本闡述了如何將這些才能與特性在現實生活中具體實施，具備較強的可讀性和可操作性。