第七章 會工作的員工最可愛(7)

　　加班豈止對公司有利，白天的干擾和雜事太多，相形之下，晚上尤是難得的能靜下心來思考、學習和工作的時間。如能充分加以利用，不僅可以借此及時充電、不斷提升自身能力，更可以做出優於別人的成績。不得不承認的一點是，個人能力與績效的提升最能說明問題：領導可能沒看到某人長期廢寝忘食忙工作的剪影，但不會對他的進步視而不見。而他非但無須為此支付培訓費，卻要由單位因他的加班貼補電燈費、空調費、電話費，興許還有加班費，這樣一想，豈非加班的員工也是贏家？

　　休閑和賺錢，哪一個優先？

　　一位遊客看見一個漁翁在海邊閑散而卧，便問他為何不出海捕魚。漁翁反問為什麼要出海捕魚，遊客說可以賣魚賺錢。漁翁問賺錢用來幹什麼，遊客說那樣就可以不幹活了。漁翁問不幹活了幹什麼，遊客說就可以永遠在海邊休閑了。口令繞到這里，漁翁最經典的一句話就出來了——我現在不就在休閑嗎！

　　我們可以把遊客換成工作狂，把漁翁換成休閑一族。工作狂是歷經千辛萬苦之後再休閑，後者的主張則是現在開始就休閑。兩種不同的觀點，並非有對與錯之分，但卻代表著處世哲學截然不同的兩種人，而這兩種人也頗耐人尋味。

　　從人們看電視的時間多少、去快餐店的多少、步行速度的快慢、作息時間的不同以及其他指標里，可以分辨一個城市面對現在和未來的態度是忙碌還是懶散，並了解這是一個“海滨遊客”鬧猛紮堆的地方，還是“漁翁”密集匯總之地。

　　西諺雲：“沒有痛苦就沒有收獲。”這頗能解釋在最新的一份調查里，何以有33%的美國人同意長時間工作，因為，長時間工作也就意味著經濟繁榮和更高品質的生活。

　　總之，如果我們選擇了加班，那麼我們就應該精神飽滿地去工作，以最佳的精神狀態去發揮自己的才能，去充分展示自己的潛能。這樣，我們才變得越發有信心，別人也會越發認識到我們的價值。

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本文摘自《自我晉升不可忽視的經典讀本》

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　　 職場如戰場，優勝劣汰乃常事，如何讓自己永遠處於“高地”，辦法其實很簡單，那就是努力讓自己變得比其他人更卓越，更受老闆的賞識，成為一名企業中備受擁戴的最可愛的員工。
　　世界每天都在變，“誰是最可愛的員工”這個被各公司領導人士反复琢磨的問題也隨著時代的變化而不斷更新著內涵。從備受推崇的“老黃牛”到畅通無阻的“文憑”熱，一直到對綜合素質要求增大的今天，唯一不變的是那些最可愛的員工始終是企業的中流砥柱，他們成就了優秀的企業，使企業一步步邁上輝煌之途。
　　要想成為企業中最可愛的員工，首先要有好的工作理念。要讓自己在現代職場中脫穎而出，使自己成為一個公司必不可少的人，就要以良好的職業道德秉持先進的工作理念去開拓自己的人生天地，成功也只屬於這樣的人。從根本上來說，你接受了什麼樣的理念，你就會成為什麼樣的人，你站在多高的台階上，你就能看得有多遠。
本書詳細介紹了“最可愛”的員工所具備的十種優秀品質，包括具有和諧精神、責任心、忠誠敬業、視服從為天職、有創意、會工作、善於學習、適應力強、德才兼備等十種寶貴品質，通俗易懂，深入淺出，結合了大量經典實例，有針對性地提出了成為最可愛員工的方法和竅門，是渴望讓自己變得更優秀的職場精英們的首選讀本。