變化從我做起(3)

2014-03-27 23:07:22

    4?堅持一個方向,實現團隊協作

    在三星,常聽到“Global Single SAMSUNG”一詞,意思就是全球三星是一個整體,換句話講,所有三星旗下的公司都要朝著同一方向前進。堅持同一方向、實現團隊協作是三星新經營哲學的重要思想,並強調:即使所有的三星人素質都好、熱愛公司、努力工作,但如果沒有一個統一的方向,再怎麼努力也無濟於事。全體要約定好方向,並以最快的速度傳播開,然後都朝著這個方向前進,這樣做事,效率才能加倍提高。

    三星是一家跨國企業集團,經營領域涵蓋電子、金融、貿易、服務、化學、機械等多個產業,業務區域廣闊,在68個國家和地區拓展業務,員工來自五湖四海、不同膚色。要把數量如此巨大、從事的產業類型如此複雜、來源如此廣泛的員工組織起來,共同為實現三星的崇高使命而奮鬥,靠的是什麼?三星認為答案只有一個,就是建設三星這個企業文化的共同體,用文化的力量來凝聚人心,協調人際關係,實現個人、團隊、組織之間的有效合作,並且所有的三星員工都要以這樣的企業文化體系作為指導思想來開展工作。所以三星告誡員工:“即使我們都擁有對公司的忠誠,工作努力並頗具能力,但如果沒有一個確定的方向,並朝著那個方向共同努力的話,我們所有的心血和付出都將是白費的。”

    三星將高爾夫、棒球和橄榄球稱為三星的三大運動。將體育與經營聯繫起來,可以學到很多的東西,這三項球類運動各有各的特色:

    ——高爾夫是講究規則和禮儀的運動,也是唯一沒有裁判的運動,因此,通過打高爾夫,可以學到規則、禮儀和自律。

    ——棒球雖然也要自律,但有時需要聽從教練的指令,這與企業的經營有很多相似之處。從棒球中,可以看到明星球手的出色表現和娴熟的技能,可以學到接球手默默奉獻的精神。

    ——橄榄球的特點是不管刮風下雨,都要堅持到比賽結束,它要求隊員不論在任何條件下,都要有勇往直前的鬥志和強大的團隊精神,以及快速的判斷能力。

    以這三大運動為例,三星要求員工感悟和學習體育精神,不斷提高自己的能力。同時,要像運動健兒那樣,為贏得團隊的勝利而齊心協力。

    一個方向,用一句老話來說就是心往一處想,只有心往一處想,才可能勁兒朝一處使,才能獲得1+1>2的效果,這就是協同效應。

本文摘自《卓越體系造就金牌員工》


  作者在三星公司工作長達十餘年,專職負責員工培訓,積累了豐富的企業培訓實戰經驗。本書以一位專業人士的視角詳細介紹和評述了三星企業內部卓越的人才培養機制以及鮮明的企業文化、管理理念,這些都可以供廣大企業管理者借鑒。本書適合在企業里負責人力資源開發與員工培訓的同行們以及對三星公司企業文化建設和培訓感興趣的朋友們。  

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