第13節： 三國老闆◎領袖篇(7)

　　馬雲有一段廣為傳播的經典語錄:"我永遠相信只要永不放棄，我們還是有機會的。最後，我們還是堅信一點，這世界上只要有夢想，只要不斷努力，只要不斷學習，不管你長得如何，不管是這樣，還是那樣，男人的長相往往和他的才華成反比。今天很殘酷，明天更殘酷，後天很美好，但絕大部分是死在明天晚上，所以每個人不要放棄今天。"

　　古語說: 人生不如意，十常八九。只要向著目標不斷的努力，不輕言放棄，成功終究會到來。蘇東坡在《晁錯論》中說:"古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。"大意是古代能夠成就大事業的人，不僅僅因為他們有非凡的才能，而且因為他們具有堅忍不拔的意志。要想成就一番事業，才能和毅力缺一不可。蜀國從開創到鞏固，靠的是劉備大半生東奔西走、三顧茅廬和諸葛亮七擒孟獲、六出祁山，這樣一種堅強、勇敢、永不放棄和永不氣餒的精神。

　　3. 冒險精神: 必須揮出的雙刃劍

　　冒險精神之所以成為一柄"雙刃劍"，是指領導人在身處危機中採用激烈手段，就可能招致一生一死截然相反的後果: 成則神來之筆，敗則一塌塗地。對任何一個領導人來說，刀鋒絕不可能永遠被藏起，事到臨頭必須有所決斷。

　　三國是中國歷史上最富冒險精神的大時代。

　　一提起諸葛亮，人們就會想到空城計，這里展現出了諸葛亮的軍事天賦，還有那份"我坐城樓觀山景"的潇灑。空城時刻的潇灑，說到底就是大無畏的冒險。在《三國演義》裡面，敢於冒險並擅於冒險的不僅僅是諸葛亮，可與並駕齊驅的無疑還有曹操。曹操和呂佈作戰的時候，有一次曹操的軍隊出城收麥子去，突然呂佈的軍隊開了過來。曹操情急之下，把他的隨軍家屬全部都弄到城牆上去站崗，等呂佈開過來一看，滿城都是莺歌燕舞，姣聲嗲氣。再一看呢，城外面有一個樹林子，深不可測，呂佈想曹操這個賊，狡猾狡猾的，肯定是埋伏在樹林子裡面了，撤！撤回去以後想想呢，又不甘心，第二天他又來了，這回曹操真的把伏兵埋伏到樹林子了。

　　縱觀三國，幾次最著名的戰役，無不是危急關頭，敢冒大風險，以少勝多，成為扭轉局面的轉折點。官渡之戰，曹操擊潰袁紹六十萬人馬，統一北方；赤壁之戰，週瑜消滅曹操三十萬大軍，鞏固江東，確立鼎足之勢。這其中都遇到了戰還是和、進還是退的戰略選擇，充滿了冒險的焦慮。事實證明，時勢造英雄，只有該出手時就出手，才能在這樣一個混亂的大時代站住腳跟，成就一方大業。

　　現代國際企業的最大特點之一就是把這種冒險精神制度化，不僅運用在某一次重大的商戰決策中，也不局限於某一位優秀的企業領導人，而是當作國家性的企業精神。據華爾街的觀察家們分析，矽谷之所以成功的原因是出自於"美國文化"--冒險被視為一種美德，而失敗不會被看作污點。

本文摘自《1800年經典商話》

---

　　 作為中國古典名著中流傳最為廣泛的作品之一，《三國演義》更多的是被人們當作扣人心弦的小說、波瀾壯闊的故事來閱讀，因而人們往往習慣於把關註點聚集在那熱鬧的場景之中，而忽視了作品傳達給讀者的更為豐富的內涵。本書作者不僅以一種全新的視角、借助商業語境來解讀三國歷史，更從這段歷史中讀出了的一部非常完整的、頗具MBA式案例價值的實戰性現代商業理論。作者套用現代商業體系，巧妙地重新整合三國歷史中的每一個著名人物與事件，通過“三國集團之經營篇”、“三國老闆之領袖篇”、“三國博弈之戰略篇”、“三國獵頭之人才篇”、“三國體制之組織篇”和“三國勝經之競爭篇”等六個篇章，將現代商業經營管理中的各種要素一網打盡，為讀者架構出一部關於三國歷史的MBA式解讀藍本，讓人讀來倍覺酣畅淋漓。